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上海文化广场剧院管理有限公司 

2018年公开招聘公告 

     上海文化广场剧院管理有限公司自2011年9月改建对外开放以来,以全新公司经营管理模式运营,逐步成为了国外优质原版音乐剧的展演之地,国内原创音乐剧的孵化平台,更是公益性艺术推广的前沿阵地,现因业务发展需要,诚向社会招聘以下人才。

一、招聘岗位 

1)艺术管理人员 

①演出节目部经理1名;②票务营销中心副经理1名;③场地经营中心副经理1名;④场地经营管理执行1名;⑤演出策划执行1名;⑥票务渠道销售执行1名;⑦电子商务专员1名。

2)专业技术人员

①舞台技术部副经理 1名;②灯光控制与配合2名;③舞台装置与控制2名。

3)场地服务人员

场务5名。

4)行政管理人员

①人力资源管理1名;②档案文秘执行1名;③出纳1名。

 

二、岗位职责及任职要求

1)艺术管理人员

演出节目部经理 1名  

岗位职责:

根据公司发展定位和演出指标,参与演出项目策划统筹,负责演出项目执行,提升文化广场节目的艺术水准及品牌影响力。  

任职要求:

1. 全日制本科及以上学历,与岗位相适应的相关专业;  

2. 具有3年以上相关工作经验,熟悉海内外舞台演艺发展趋势和行业运作规律,具有独到的节目甄选视角并具有独立运作节目的能力;

3. 具备良好的职业道德、积极热忱的工作态度和严谨务实的工作作风,有强烈的工作责任感和敬业精神、创新精神,善于思考,积极调整工作思路与方法;

4. 具备出色的团队合作精神以及执行能力,有良好的统筹安排及内外沟通能力;

5. 文笔出色,英语听说读写流利,会多国语言者优先,熟练掌握办公自动化软件;

6. 相貌端正,身体健康,无慢性病史,无不良嗜好。

 

票务营销中心副经理 1名  

岗位职责:

根据公司年度演艺项目计划和中心经营责任指标,配合中心经理组织实施公司演出剧目的营销、开发市场其他演艺项目的销售,确保营销指标的达成。

任职要求:

1. 全日制本科及以上学历,与岗位相适应的相关专业;

2. 具备3年以上票务营销策划和管理经验,有对口专业学习经历,对国内外演出市场的运作规律具有较全面和深入的了解;

3. 熟悉演出票务运作的全过程,具备良好的市场分析能力、预测判断能力和营销策划能力;

4. 具有一定的社会资源,善于社交沟通,变通能力强;

5. 具备良好的中英文文案写作能力和口头表达沟通能力,办公软件操作和数据统计报表制作技能娴熟,熟悉电子商务和网上购物操作平台。

 

场地经营中心副经理 1名

岗位职责:

根据公司经营目标与品牌定位,负责公司舞台艺术经营及第三人文空间打造,开发、组织剧场和其它场地的出租,以及公司资源的联动和增值经营,增强运营效益,提升公司品牌影响力。

任职要求:

1. 全日制本科及以上学历,与岗位相适应的相关专业;

2. 具备3年以上剧场管理工作经验,具备积极热忱的工作态度和严谨务实的工作作风以及良好的职业道德操守;

3. 具备出色的经营规划能力和管理协调能力,熟悉演艺行业和公司经营发展模式;

4. 具备出色的沟通、表达、应变能力和贯彻执行力;

5. 具备出色的组织协调能力,围绕公司演出等各类活动与其他部门做好紧密衔接和沟通。

 

④场地经营管理执行1名

岗位职责:

执行室内外剧场、相关场地及公司联动资源的租用事宜,增强运营效益,提升公司影响力。

任职要求:

1. 全日制本科及以上学历,企业管理、艺术管理、市场营销等相关专业;

2. 熟悉舞台艺术和演艺行业,具备一定的经营管理工作经验;

3. 具备良好的服务意识和分析问题、解决问题的能力,出色的团队合作精神和执行能力以及良好的职业道德操守;

4. 善于沟通协调,变通应对能力强;

5. 具备良好的中文书面能力和语言口头表述能力,英语听说读写熟练,办公软件操作技能娴熟。

 

演出策划执行1名

岗位职责:

根据公司演出与制作类发展定位和指标,在部门经理的指导下,完成公司演出类、制作类及巡演项目的规划、制作与策划。

任职要求:

  1. 全日制本科以上学历,与岗位相适应的相关专业;
  2. 具有1年以上相关工作经验,熟悉海内外舞台演艺发展趋势和行业运作规律,有相关工作经验者优先;
  3. 具备积极热忱的工作态度、严谨务实的工作作风及良好的职业道德操守,具备出色的团队合作精神和执行能力;
  4. 中英文俱佳,文笔出色,英语六级以上,听说读写熟练,会多国语言者优先;
  5. 熟练掌握办公自动化软件,具备良好的写作能力和对内对外沟通协调能力;
  6. 具备良好的综合素质与人文素养;
  7. 相貌端正,身体健康,无慢性病史,无不良嗜好。

 

⑥票务渠道销售执行  1名

岗位职责:

    根据公司年度项目计划和中心经营责任指标,组织实施演出剧目的营销、团单客户的开发与维护、渠道和通路的管理与拓展,完成中心各项演艺项目的营销计划。

任职要求:

1. 本科及以上学历,市场营销等相关专业;

2. 具备1年以上票务营销经验,熟悉演出票务运作的全过程;

3. 有出色的团队合作精神以及执行能力;

4. 具有一定的社会资源,善于社交沟通,变通能力强;

5. 具备良好的中英文文案写作能力和口头表达沟通能力,办公软件操作和数据统计报表制作技能娴熟,熟悉电子商务和网上购物操作平台。

 

电子商务专员 1名

岗位职责:

参与公司资源(票务和场地等)整合经营管理系统架构建设项目,配合技术方案审定、实施以及对内对外的技术协调;跟踪上线票务系统与客户管理系统的市场效果、用户反馈,改进功能,开发需求,根据业务需要持续改进票务系统与客户管理系统,提升用户体验。

任职要求:

1.  全日制大专及以上学历,计算机软件、计算机应用技术、电子商务及其相关专业;

2.  具备2年以上经验一线软件测试工作,熟悉软件测试流程。有测试项目经验者优先;

3.  具有良好的沟通、协调能力;

4.  具有良好的团队合作精神,强烈的责任心和上进心,学习和适应能力强。

 

二、专业技术人员

舞台技术部副经理 1名

岗位职责:    

协助舞台技术部经理根据公司演出要求,提供舞台技术方案和支持,并组织监督落实,确保公司舞台技术的执行,并保证舞台技术设备的运作和维修保养。  

任职要求: 

1. 全日制本科及以上学历,与岗位相适应的相关专业;

2. 具备3年以上舞台机械及灯光音响的管理经验;

3. 具有强烈的工作责任心和职业操守,有较强的协调沟通能力,并能有效提升团队技术执行力;

4. 有良好的职业素养,注重细节,并具备对突发事件的冷静、应急处理能力;

5. 英语四级以上,具有流利的听说读写交流能力;

 

灯光控制与配合2

岗位职责:    

在灯光控制主管的指导下,配合演出团体做好装、拆台及排练、演出时的舞台灯光设备操作的各项事宜,同时服从主管与其它各岗位和部门在演出过程中的关联工作。  

任职要求: 

1. 大专及以上学历,有相关舞台灯光工作经验为佳;

2. 具有良好的协调沟通能力,并具备对突发事件的冷静、应急处理能力;

3. 有一定的英语交流能力;

4. 具有初级电工证书。

 

③舞台装置与控制2

岗位职责:    

在舞台装置主管的指导下,配合演出团体做好装、拆台及排练、演出时的舞台装置操作的各项事宜,同时服从主管与其它各岗位和部门在演出过程中的关联工作。  

任职要求: 

1. 大专及以上学历,电气自动化及机械自动化相关专业;

2. 有相关舞台工作经验为佳,具有较强的电气控制(或机械设备)的实际维修及维护保养经验及能力,能够根据实际情况制定相关设备合理的维护检修计划并落实实施;

3. 具有良好的组织协调能力以及对突发事件的冷静、应急处理能力;

4. 有一定的英语交流能力。  

 

3)场地服务人员

场务5名

岗位职责:

    根据公司工作要求,形成统一优雅的公司服务形象,完成各类演出项目、租场项目、会务、活动的服务工作,参与日常各类礼仪相关培训,协助和参与围绕主营业务开展的各类工作。

任职要求:

1. 年龄35岁及以下,健康状况良好,有较好的仪容仪表;

2. 高中及以上学历,礼仪服务相关专业优先;

3. 具有良好的协调能力和工作责任心;

4. 具备优秀的沟通、表达、应变能力;

5. 具备良好的职业精神,对公司服务管理工作全身心投入。

 

4)行政管理人员

人力资源管理1名

岗位职责:

组织实施人力资源招聘、培训、绩效考核、员工福利等日常人力资源工作,并完成领导交办的其他人事行政事务。

任职要求:

1. 全日制本科及以上学历,与岗位相适应的相关专业,具有人力资源岗位证书;

2. 2年以上人力资源工作经验,熟悉人力资源各模块的工作流程,熟悉国家和本市相关人力资源政策;

3. 具有强烈的工作责任感和敬业精神,工作态度严谨务实,对上级领导的决策决定能上传下达贯彻执行;

4. 英语四级以上,具有较强的学习能力和文字表达能力。

 

档案文秘执行1名

岗位职责:

负责公司各类档案和资料的收集、整理、归档和移交,以及文字信息等工作。

任职要求:

1. 全日制本科及以上学历,档案管理等相关专业,具有档案管理资格证书;

2. 具有较强的协调、组织实施能力,工作积极高效;

3. 具有良好的职业道德,对上级领导的决策决定能上传下达贯彻执行;

4. 英文四级以上,具有较强的学习能力和文字表达能力;

 

出纳1名

岗位职责:

负责现金收付业务、银行结算业务、票款清点核对、报销审核等工作,收付帐目清晰、帐实相符、无差错。

任职要求:

1. 年龄40岁以下,全日制大专及以上学历,财务相关专业,具有会计上岗证;

2. 熟悉国家财税法律规范、财务核算、财务管理、财务分析、财务预测等财务制度和业务;熟悉国家会计法规,了解税务法规和相关税收政策;熟悉银行业务和报税流程;

3. 良好的口头及书面表达能力;熟练应用财务软件和办公软件

4. 敬业、责任心强、严谨踏实、工作仔细认真;有良好的纪律性、团队合作以及开拓创新精神。

 

三、报名方式

请将简历投递至whgchr@shculturesquare.com,注明应聘岗位,报名截止日期至3月25日。

联系电话:54619961转227 人力资源部